工行安庆分行推进乡村振兴帮扶工作走深走实
工行安庆分行深入落实市委市政府关于巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作部署,将定点帮扶工作作为贯彻落实党的二十大精神的一项具体实践,全面履行对潜山水吼镇高峰村的定点帮扶责任,推动重点工作落实,大力支持高峰村加快实现有效衔接和乡村全面振兴的既定目标。
加强帮扶工作组织领导。该行坚持党委对定点帮扶工作的统一领导,将乡村振兴帮扶工作列入党委议事日程。成立了乡村振兴帮扶工作指导组,市行党委书记担任组长,明确了分管行领导、牵头部室和联络员的职责。党委班子成员、机关中层干部作为帮扶联系人与高峰村168户脱贫户、监测户实现无缝对接,要求帮扶联系人自己做到“三清楚”和确保结对户“三知道”,切实承担起帮扶包保工作责任。 开展慰问走访与政策宣讲。继1月17日该行党委书记、行长谢冬梅带队深入高峰村开展节前慰问走访、调研指导与讲授专题党课后,根据计划安排,2月8至9日,分管行领导再次带领机关18名中层干部分2批8个组到高峰村开展入户走访,逐户更新了《帮扶手册》,张贴了《安徽巩固脱贫攻坚帮扶码》,给重点监测户送上了慰问金,并适时展开了二十大精神和政策宣讲,鼓舞村民的信心与斗志,引导广大脱贫户清楚知晓:脱贫摘帽不是终点、而是新生活新奋斗的起点。 抓好协作协商与帮扶措施落实。该行党委注重加强与高峰村“两委”的联系沟通,班子成员每次走访都及时有针对性地召开工作协商会和调研座谈会,走访村镇各级领导,征求工作意见,调研帮扶项目,解决实际问题,督促帮扶计划落实。通过协作协商等多种途径,与村“两委”和驻村工作队共同将定点帮扶工作不断推向前进。 发挥驻村工作队积极性与战斗力。该行党委高度支持选派干部工作,根据实际及时上报调整了驻村工作队队长,加强了队伍力量。全面落实驻村干部薪酬福利保障,主动改善其学习、工作和生活条件。同时抓好选派干部的驻村安全与日常管理,要求驻村干部严格落实好《工作清单》中规定的任务与要求,积极主动融入到村“两委”中去,主动谋划、共同参与,学思践悟、严于律己,带头做表率,为推动乡村振兴定点帮扶工作打头阵、扛红旗,注入新动能,做出新贡献。(刘志彬)
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