【工行温度】工行安庆宿松支行精准施策加快高质量发展
【工行温度】工行安庆宿松支行精准施策加快高质量发展
今年以来，工行安庆宿松支行认真贯彻落实市分行党委的各项工作部署，坚持党建引领，党建与业务发展两手抓，紧紧围绕市分行“夯实经营基础，提升发展效能”的工作主线，坚持优先发展个人金融和普惠金融的县域支行市场定位不动摇，以“三比三看三提高”的指导思想不断提高市场竞争力，达成三季度各项业务高质量收官，各项存贷款增量均排名当地同业第一位。大力支持了县域实体经济发展。在该支行“打造皖西南精品特色支行”的发展征程上迈出了扎实的步伐。 该行精准施策加快高质量发展，加强党建引领，队伍建设完善精细化管理。工行安庆宿松支行党支部在支部书记带领下，认真履行党建工作职责，一手抓业务，一手抓党建，以增强各专业、各岗位从业人员的履职能力。通过学习典型案例和专题党课等，加强党员教育引导。不断完善支部“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议、党日活动等工作机制，党建工作主体责任得到有力落实。把忠诚于党、担当做事、作风扎实的同志选上来、用起来，充分发挥党支部、共青团、工会等党团组织的核心作用。
该行稳中求进，信贷业务驶入发展“快车道”。截至三季度收官日，累计优质法人贷款发放额近10亿元，有力支持了宿松县实体经济发展。精准拓户，多措并举夯实客户基础。找准定位，深化“大零售”战略实施落地。深化大零售业务业务板块营销及管理工作，着重推动新客户、新资金、新贡献等业务的发展工作，为大零售业务可持续稳健发展提供支撑。
合规经营，严把资产质量关。该行坚持“高增长”与“高质量”共进原则。正确认知“市场竞争”与“风险防范”二者关系，坚持“在风险控制中拓展市场，在市场拓展中控制风险”的拓市原则底线。把风险控制贯穿于资产业务发展的全过程，确保信贷业务发展的高增长与高质量相衔接，相对应。坚持“稳经营”与“促合规”共进原则。严格内控合规履职，压实风险管控责任底线。该行将内控案防管理作为支行重点工作，党支部发挥纪检工作“1+2”工作法作用，通过普及合规知识、增强合规理念、提升合规意识，有效地遏制了违规、违纪、违章情况的发生，今年支行完成了“零案件”的案防工作目标，确保了各项业务的健康发展。（李中柱）
页:
[1]